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Colocar o saber e a experiência ao serviço da inteligência do negócio

 Somos um grupo de trabalho composto e gerido, exclusivamente, por profissionais especializados de formação superior multidisciplinar, que presta serviços e desenvolve projetos para pequenas e médias empresas, entidades e para a sociedade em geral, tendo como foco o empreendedorismo e a inovação.

Contamos com uma equipa com vasta experiência de mais de 20 anos no ramo de Consultoria Empresarial e desenvolvimento de Sistemas e Tecnologias de Informação  (SI/TIC) e oferecemos serviços de qualidade reconhecida, no desenvolvimento de Arquiteturas de Negócio com o objetivo de agregar valor a Clientes e Parceiros, com especial ênfase em implementações de soluções Business Intelligence.

Assumimos como Missão a promoção da Excelência na gestão de pessoas e organizações e pretendemos ser líderes neste segmento a nível global. Privilegiamos, como âmbito de intervenção, o espaço Europeu e em particular o mercado português e os palop, através de ações de Apoio à Modernização e Internacionalização de PMEs.

Business Intelligence

Inteligência Empresarial, ou Business Intelligence, é um termo do Gartner Group. Refere-se ao processo de recolha, organização, análise, partilha e monitorização de informações que oferecem suporte à gestão do negócio. É um conjunto de técnicas e ferramentas para auxiliar na transformação de dados brutos em informações significativas e uteis a fim de analisar o negócio. Tecnologias BI fornecem histórico, atual e previsíveis visões das operações de negócios. As habituais funções do BI são relatórios, processos de análise online, análises, mineração de dados, processamento de eventos complexos, gerenciamento de desempenho dos negócios, benchmarking, análises previsíveis e análises prescritivas.ses previsíveis e análises prescritivas.  Saiba mais

Enterprise Architecture

Enterprise Architecture (EA) é "uma prática bem definida para a realização de análises corporativas de design, planeamento e implementação, usando uma abordagem holística em todos os momentos, para o sucesso do desenvolvimento e execução da estratégia. Enterprise Architecture aplica práticas e princípios de arquitetura no sentido de guiar as organizações através dos negócios, sistemas de informação, processos e mudanças de tecnologia necessárias para executar as suas estratégias. Estas práticas utilizam os vários aspetos de uma empresa para identificar, motivar e conseguir essas mudanças."  Saiba mais

Human Capital Management

Uma organização que suporta HCM (Human Capital Management) fornece aos colaboradores expectativas de desempenho claramente definidas e sistematicamente comunicadas. Os gestores são responsáveis pela avaliação, sistemas de recompensa e pelo grau de atingimento dos objetivos específicos do negócio, em termos de métricas de inovação e apoio à melhoria contínua. O sistema HCM 360 vai além das funções básicas de RH ao oferecer um conjunto de métricas e ferramentas de análise integradas com o fim de atrair, desenvolver e reter o capital humano das organizações. Saiba Mais

Organização

Olhar o sistema como um todo com direção e sentido

Capacidade

Alinhar Pessoas e Processos com a Visão

Limitação

Definir Objetivos, Implementar e Intervir

"* Os propósitos permitem inspirar a criatividade e a iniciativa individuais, consideradas por nós fundamentais na empresa actual. Os processos, por seu lado, deverão permitir renovar constantemente a organização. E as pessoas deverão estar em rede, de modo a que todas as bolsas de saber e de espírito empreendedor actuem em uníssono."

~ Sumantra Ghoshal